حاسبة مكافأة نهاية الخدمة في المناطق الحرة الإماراتية — جافزا وdmcc وDIFC وغيرها

تضم دولة الإمارات العربية المتحدة أكثر من 45 منطقة حرة، لكن معظمها يطبّق نفس أحكام مكافأة نهاية الخدمة المعمول بها في البر الرئيسي. إذا كنت تعمل في جافزا أو dmcc أو دافزا أو سيف زون أو DDA أو غيرها من المناطق الحرة، فإن مكافأتك تخضع للمرسوم الاتحادي بقانون رقم 33 لسنة 2021. الاستثناء الرئيسي هو مركز دبي المالي العالمي (DIFC) الذي يطبّق نظام DEWS. **الصيغة الفيدرالية القياسية لمعظم المناطق الحرة** المعادلة: (الراتب الأساسي ÷ 30) × عدد أيام الاستحقاق × سنوات الخدمة - السنوات 1–5: 21 يوماً لكل سنة - ما بعد 5 سنوات: 30 يوماً لكل سنة إضافية - الحد الأقصى: سنتان من الراتب الأساسي (24 شهراً) - الحد الأدنى للاستحقاق: سنة خدمة كاملة - الأساس: الراتب الأساسي فقط دون البدلات **نظام DEWS في DIFC** يطبّق مركز دبي المالي العالمي نظام ادخار نهاية الخدمة (DEWS) منذ فبراير 2020. يساهم صاحب العمل شهرياً: - السنوات 1–5: 5.83% من الراتب الأساسي الشهري - ما بعد 5 سنوات: 8.33% شهرياً يُودَع هذا المبلغ في حساب استثماري للموظف، وهو محمول وقابل للنقل عند مغادرة DIFC. الموظفون الذين كانوا على رأس عملهم قبل فبراير 2020 قد يستحقون مكافأة مقطوعة عن سنوات الخدمة السابقة. **ما يُستثنى من قاعدة الحساب** تُحسب المكافأة على الراتب الأساسي فقط، وتُستثنى منها: بدل السكن، بدل المواصلات، البدل التعليمي، العمولات، العمل الإضافي، والمكافآت السنوية. لذا فإن الراتب الأساسي هو الركيزة الأهم في تحديد مكافأة نهاية خدمتك. *تنبيه: هذه الحاسبة للإرشاد فقط. المبالغ النهائية تعتمد على عقد العمل وسياسات سلطة المنطقة الحرة. ليست استشارة قانونية.*